معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی شیراز در نشست کمیته پیگیری مسکن، از پیگیری مستمر مراحل اجرایی و فرآیندهای بین‌سازمانی تأمین مسکن کارکنان خبر داد و بر ضرورت همکاری جمعی و هماهنگی با دستگاه‌های مرتبط برای پیشبرد این موضوع تأکید کرد. 

به گزارش روابط عمومی معاونت توسعه مدیریت و منابع دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی شیراز، دکتر «عبدالخالق کشاورزی» در این نشست، ضمن بررسی گزارش اقدامات انجام‌شده، تأمین مسکن کارکنان را از اولویت‌های حوزه رفاهی دانشگاه برشمرد و گفت: کاهش دغدغه مسکن همکاران، نیازمند پیگیری مداوم و استفاده از ظرفیت‌های دانشگاه و دستگاه‌های مرتبط است و باید مراحل این کار با هماهنگی و تقسیم مسئولیت مشخص دنبال شود.

بررسی پیشرفت مراحل و پیگیری استعلام‌های بین‌سازمانی

دکتر کشاورزی با اشاره به بررسی مراحل پیشرفت موضوع مسکن کارکنان در این نشست، اظهار داشت: آخرین وضعیت اقدامات مرتبط با اراضی پردیس صدرا بررسی و درباره روند پیگیری فرآیندهای بین‌سازمانی و هماهنگی‌های موردنیاز تبادل نظر شد.

او افزود: استعلام‌های لازم از دستگاه‌های مربوط انجام شده است و پیگیری پاسخ‌ها و تکمیل مراحل اداری، با همکاری واحدهای مسئول و تعامل مستمر با سازمان‌های ذی‌ربط دنبال می‌شود.

تأکید بر کار گروهی و توجه به کارکنان شهرستان‌ها

معاون توسعه مدیریت و منابع دانشگاه، پیشبرد برنامه‌های تأمین مسکن را نیازمند کار گروهی دانست و تأکید کرد: همکاری بخش‌های مختلف دانشگاه و پیگیری منظم مسئولیت‌های محول‌شده، در رفع موانع و تسهیل روند امور نقش مؤثری دارد و لازم است نتایج اقدامات در هر مرحله، برای تصمیم‌گیری و ادامه مسیر بررسی شود.

دکتر کشاورزی همچنین با تأکید بر توجه به نیازهای کارکنان در تمامی واحدهای دانشگاه، پیگیری اختصاص زمین برای همکاران شاغل در شهرستان‌ها را از موضوعات مورد توجه برشمرد و خواستار تداوم هماهنگی با دستگاه‌های محلی برای استفاده از ظرفیت‌های موجود شد.

او در پایان، از حمایت و همراهی ریاست دانشگاه و اعضای هیأت‌رئیسه در پیگیری امور رفاهی و موضوع مسکن کارکنان قدردانی کرد و گفت: همکاری مجموعه مدیریتی دانشگاه، پشتوانه پیشبرد این برنامه‌هاست و امیدواریم با استمرار این همراهی و تعامل سازنده با دستگاه‌های مرتبط، زمینه تسهیل مراحل و بهره‌مندی همکاران از ظرفیت‌های تأمین مسکن فراهم شود.

پایان خبر